Dans le monde dynamique de l’électricité, rester à la pointe des avancées technologiques et des normes industrielles est essentiel.
Chez Amperiance Lavérune, nous comprenons que la formation métier va bien au-delà de la simple conformité. Elle constitue un investissement fondamental dans l’épanouissement de nos collaborateurs et dans le développement et la pérennité de notre entreprise d’électricité générale.
La formation métier ne se limite pas à l’acquisition de compétences techniques. Elle renforce également les liens sociaux et professionnels au sein d’Amperiance groupe car nos équipes partagent des expériences d’apprentissage et créent une culture collaborative.
La formation pour le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs
En investissant dans le perfectionnement de nos équipes, nous cultivons un environnement propice à l’innovation, à la productivité et à la satisfaction tant de nos employés que de nos clients. En effet, les formations métier offrent à nos collaborateurs l’occasion de développer leurs compétences, de rester informés des dernières avancées technologiques et de renforcer leur expertise.
La formation pour la valorisation de nos collaborateurs
Depuis plusieurs années, nous avons fait le choix d’investir dans des formations obligatoires comme :
mais aussi dans des formations non obligatoires, comme :
- La sécurité sur chantier ;
- La manipulation et l’utilisation de nos outils en toute sécurité ;
- La réglementation 2012 et sensibilisation sur la RT2020 ;
- Le port d’Équipements de Protection Individuelle (EPI), port de harnais ;
- Le montage et démontage d’échafaudage roulant ;
- Ou encore dans d’autres domaines comme l’Infrastructure de Recharge pour les Véhicules Électriques IRVE.
Notre volonté est de montrer à nos collaborateurs qu’ils sont prioritaires, en construisant une force motrice interne à travers ces formations.
La formation pour la progression et l’avancement de nos collaborateurs
La formation continue constitue le socle essentiel pour favoriser la progression et l’avancement de nos collaborateurs au sein d’Amperiance. Nous croyons fermement que l’investissement dans le développement des compétences est la clé pour développer un environnement professionnel dynamique et prospère. En offrant des opportunités de formation adaptées aux besoins individuels de chaque salarié, nous permettons à nos équipes de rester à la pointe des dernières avancées dans leur domaine respectif. Cette démarche s’inscrit dans la création d’une culture d’apprentissage où chacun est encouragé à se perfectionner.
La formation pour la satisfaction professionnelle de nos collaborateurs
En proposant des formations métier, nous contribuons à la satisfaction professionnelle de nos équipes en renforçant ainsi leur confiance en leurs compétences et en stimulant leur engagement, le tout dans un esprit de cohésion. Une équipe confiante est une équipe performante.
Parce que chez Amperiance, l’électricité ne se limite pas à des câbles et des circuits, elle incarne l’énergie dynamique de nos équipes qui se forment, grandissent et brillent ensemble.